(BNP) - Bộ Nội vụ vừa có văn bản gửi các bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ và UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương về việc triển khai thực hiện Nghị định số 361/2025/NĐ-CP ngày 31/12/2025 của Chính phủ quy định về vị trí việc làm công chức.
Ảnh minh họa.
Để việc triển khai thực hiện Nghị định được thống nhất, đồng bộ và hiệu quả, Bộ Nội vụ đề nghị các bộ, ngành, địa phương tổ chức quán triệt đầy đủ nội dung, yêu cầu và tinh thần đổi mới của Nghị định đến các cơ quan, tổ chức, đơn vị và đội ngũ công chức thuộc phạm vi quản lý; bảo đảm nhận thức thống nhất về quản lý công chức theo vị trí việc làm.
Bộ Nội vụ yêu cầu việc triển khai Nghị định số 361/2025/NĐ-CP phải được thực hiện nghiêm túc, không hình thức, gắn với đổi mới phương thức quản lý công chức theo vị trí việc làm; không khoán trắng việc xác định vị trí việc làm cho các cơ quan, tổ chức, đơn vị trực thuộc. Các bộ, ngành, địa phương cần tổ chức phê duyệt, điều chỉnh vị trí việc làm công chức theo đúng quy định, bảo đảm phù hợp với chức năng, nhiệm vụ được giao; không trùng lặp, chồng chéo; gắn với mục tiêu, kết quả, sản phẩm đầu ra và yêu cầu quản lý nhà nước của từng ngành, lĩnh vực, địa phương.
Bên cạnh đó, việc xác định vị trí việc làm cần gắn với yêu cầu về năng lực, mức độ phức tạp và trách nhiệm của công việc, làm cơ sở cho công tác tuyển dụng, bố trí, sử dụng, đánh giá, đào tạo, quy hoạch, bổ nhiệm và các nội dung khác trong quản lý công chức. Bộ Nội vụ cũng đề nghị các bộ, ngành, địa phương thống nhất trong xây dựng bản mô tả công việc và khung năng lực của vị trí việc làm; rà soát, xác định tỷ lệ công chức theo vị trí việc làm phù hợp với chức năng, nhiệm vụ và quy mô hoạt động của từng cơ quan, đơn vị.
Trong quá trình thực hiện, các bộ, ngành, địa phương cần tăng cường công tác kiểm tra việc xác định, phê duyệt, điều chỉnh vị trí việc làm công chức; kịp thời phát hiện, chấn chỉnh những cách làm chưa phù hợp với quy định của pháp luật./.
