Nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ, công chức xây dựng chính sách, pháp luật trên địa bàn tỉnh giai đoạn 2026 – 2030

Phấn đấu 100% đội ngũ cán bộ, công chức xây dựng chính sách, pháp luật trên địa bàn tỉnh có trình độ đại học Luật hoặc chuyên ngành luật trở lên.

Kế hoạch nhằm xây dựng, củng cố, nâng cao chất lượng cho đội ngũ làm công tác tham mưu xây dựng chính sách, pháp luật có bản lĩnh chính trị vững vàng, tư cách đạo đức tốt, chuyên môn sâu, thành thạo kỹ năng nghề nghiệp, đáp ứng nhiệm vụ xây dựng pháp luật trong giai đoạn mới. Góp phần nâng cao chất lượng công tác xây dựng pháp luật trên địa bàn tỉnh. Đảm bảo xây dựng hệ thống pháp luật đồng bộ, thống nhất, minh bạch, khả thi, chất lượng cao, phù hợp với Hiến pháp, pháp luật và thực tiễn của địa phương đáp ứng yêu cầu phát triển nhanh và bền vững của tỉnh và đất nước trong kỷ nguyên mới.

Việc triển khai thực hiện Kế hoạch phải được tiến hành đồng bộ, gắn với việc thực hiện nhiệm vụ chính trị và phù hợp với tình hình thực tế của cơ quan, đơn vị, địa phương. Trong đó, mục tiêu chủ yếu của kế hoạch, phấn đấu 100% đội ngũ cán bộ, công chức xây dựng chính sách, pháp luật trên địa bàn tỉnh có trình độ đại học Luật hoặc chuyên ngành luật trở lên; 100% các Sở, ngành bố trí công chức, viên chức làm công tác xây dựng pháp luật; bố trí người làm công tác pháp chế đảm bảo điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định; 100% các xã, phường bố trí công chức xây dựng chính sách, pháp luật đảm bảo số lượng, điều kiện đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.

Trong giai đoạn 2026 - 2030 phấn đấu có ít nhất 10% đội ngũ cán bộ, công chức xây dựng chính sách, pháp luật từ nguồn thu hút, tuyển dụng, tiếp nhận người có tài năng từ nguồn sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, thạc sỹ, tiến sỹ chuyên ngành luật, chuyên gia, nhà khoa học pháp lý, luật gia có trình độ cao về công tác tại các cơ quan tham mưu xây dựng chính sách, pháp luật trên địa bàn tỉnh; 100% đội ngũ cán bộ, công chức xây dựng chính sách, pháp luật được tập huấn, bồi dưỡng và cung cấp tài liệu để nâng cao trình độ, kỹ năng xây dựng chính sách, pháp luật.

Kế hoạch đề ra các nhiệm vụ, giải pháp để đạt được các mục tiêu đề ra. Trong đó, các Sở, ngành, đơn vị, địa phương phải thường xuyên rà soát, kiện toàn đội ngũ cán bộ, công chức xây dựng chính sách, pháp luật trên địa bàn tỉnh đảm bảo đủ số lượng, tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định và đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Tăng cường tuyên truyền, phổ biến, quán triệt chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước về công tác xây dựng pháp luật. Nâng cao nhận thức, trách nhiệm của các cơ quan, đơn vị, địa phương trong việc nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ, công chức xây dựng chính sách, pháp luật.

Tăng cường công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, kỷ luật, kỷ cương, phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lợi ích nhóm, cục bộ cho đội ngũ cán bộ, công chức xây dựng chính sách, pháp luật. Nâng cao nhận thức, ý thức trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức xây dựng chính sách, pháp luật; không để bị chi phối, tác động bởi các hành vi không lành mạnh nhằm cài cắm lợi ích nhóm, lợi ích cục bộ trong công tác xây dựng chính sách, pháp luật. Tổ chức tập huấn, bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng xây dựng pháp luật cho đội ngũ cán bộ, công chức xây dựng chính sách, pháp luật. Nâng cao kiến thức, kỹ năng xây dựng pháp luật trong chương trình bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng quản lý nhà nước theo tiêu chuẩn ngạch công chức, chương trình bồi dưỡng theo yêu cầu vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý.

Cùng với đó, nghiên cứu giải pháp thu hút, tuyển dụng; đào tạo, đào tạo lại; sử dụng, phát huy hiệu quả nguồn nhân lực xây dựng chính sách, pháp luật. Thực hiện kịp thời, đầy đủ cơ chế, chính sách, chế độ hỗ trợ đối với người trực tiếp, thường xuyên làm công tác xây dựng pháp luật theo Nghị quyết số 197/2025/QH15 của Quốc hội về một số cơ chế, chính sách đặc biệt tạo đột phá trong xây dựng và tổ chức thi hành pháp luật. Đẩy mạnh chuyển đổi số, ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác xây dựng pháp luật. Đồng thời tích cực tham mưu, đề xuất tổ chức Đoàn của tỉnh hoặc tham gia các Đoàn của Bộ Tư pháp nghiên cứu, học tập kinh nghiệm công tác xây dựng chính sách, pháp luật của tỉnh đi học tập kinh nghiệm tại các tỉnh, thành trong nước và quốc tế.